国产婷婷色一区二区三区,国产艳妇AV视国产精选AV一区,狠狠躁天天躁夜夜添人人,国产人与禽ZoZ0性伦多活几年
今日萬向

紀委將“廉潔文化進企業(yè)”教育列入長效機制

2005-09-19

    在中共蕭山區(qū)紀律檢查委員會的統(tǒng)一布署下,萬向紀委經(jīng)過3個月(6-8月)分4個階段,開展的以“廉潔誠信、依法經(jīng)營、提高素質、發(fā)展生產(chǎn)”為主題的“廉潔文化進企業(yè)”試點教育活動已順利結束,同時根據(jù)實際提煉的長效機制,受到了區(qū)紀委的肯定。

  在試點過程中,萬向紀委在各公司宣傳窗、黑板報設立了教育專欄,在黨員活動室開辟了“廉潔文化”宣傳陣地,并請區(qū)委黨校老師作了專題講座,開展了“如何提高責任心”大討論,擴大了宣傳員和黨風監(jiān)督員隊伍,舉辦了學習“廉潔文化”“誠信手冊”“員工手冊”為內容的測試,開展“員工辦實事”等一系列活動。

  從整個試點活動看,增強了員工的反腐倡廉自覺性,提高了員工的廉潔自律、誠信守法意識,營造了“崇尚廉潔”、“以廉為榮”的文化氛圍。

  紀委通過此次試點教育之后,將依照提煉的8條長效機制,積極開展好各項工作,把“廉潔文化”發(fā)揚光大,促使全體員工依法經(jīng)營、廉潔從業(yè)、誠實守信、愛崗敬業(yè),提高員工的素質、真正促進企業(yè)生產(chǎn)力的不斷發(fā)展。
返回列表

上一條: 國際汽車產(chǎn)業(yè)項目外包訂單 企業(yè)爭搶光盤

下一條: 楊華來調研 總結萬向治理結構優(yōu)化經(jīng)驗

国产婷婷色一区二区三区,国产艳妇AV视国产精选AV一区,狠狠躁天天躁夜夜添人人,国产人与禽ZoZ0性伦多活几年